坚持持续性自我提升是教师们永恒的主题,新时期高中教师要进一步提升学科专业水平,高中骨干教师培训从思考力、执行力的角度整体提升战术领导力,深入理解新课程、新教材、新高考,熟悉掌握新的课程教学模式,全面提升课堂教学质量,为本地高中教育的转型发展和品质提升探索成功经验。
高中骨干教师是师德高尚、业务精良、学识广博的学科带头人乃至名师名家,他们具有丰富的教学经验、先进的教学理念、掌握一定的现代信息技术教育手段、拥有深厚的教育理论功底。高中骨干教师能力提升培训要让广大教师从骨干教师的教书育人和教育科研的经历及他们成长的历程中,受到启迪和感悟,做到学有榜样,赶有目标,从而增强年轻教师敬业、乐业的职业意识,树立其勤业、精业的师德风范。
高中骨干教师是学校教育、教学的宝贵资源,是推动学校发展的重要动力。高中骨干教师素质提升培训作为学校领导除了要充分发挥他们在本职工作中的重要作用外,还应该依托骨干教师本身的优势,发挥他们对周围的辐射引领作用,以促进广大教师教育、教学能力的提高,推动学校教学质量的提升。
1、关于新课改后教师教学的新思路、新思考、新探索 2、基于中学政治核心素养的教学要求及评价诊断——新课标落地的实践探究 3、新高考:基于学生发展核心素养的课程建构 4、新高考背景下选考科目七选三的实践与策略 5、研课、观课、议课、优课——校本课堂改进的途径探索 6、现场体验课教学案例的编写及在教学中的应用 7、从教室到学室——图说课堂教学范式的转型 8、高考二轮复习及考前三十天的教学与管理的思考与实践 9、基于学生为主体的高中课堂教学策略与方法 10、智慧教育、在线教育与教师信息技术应用能力 11、核心素养背景下普通高中德育工作实践 12、强基招生下普通高中拔尖学生的培养
| 13、高中生涯教育融入学校课程体系的实践与思考 14、高考综合改革对高中学生升学产生的影响 15、高效课堂的优秀教师特质 16、教师职业实践中的道德困境和师德养成 17、从优秀走向卓越——基于特级教师成长路径的修炼 18、平等与对话:基于现代化视野之师生关系的转型 19、关于教师队伍人文素养提升的思考与实践创新思维逻辑 20、做四有好教师,当人生引路人——新时代教师的使命与职责 21、教师职业精神与职业习惯的修养与训练 22、走向苏格拉底之道——谈教师的有效沟通 23、合作共赢:名师工作室建设的策略与实践
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课堂教学+案例教学+情景教学+拓展教学+现场教学+体验式教学+互动教学。另外,我们提供送教上门服务。
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上海交通大学_上海财经大学_上海理工大学_上海师范大学_华东理工大学_复旦大学_同济大学_培训中心等高校,以及长江三角其它高校师资为主,上海市机关学者型政府领导为辅,上海企业家高管为补充的师资。
按照财政部 中组部 国家公务员局关于印发《中央和国家机关培训费管理办法》的﹝2016﹞540号通知,处级及以下人员的培训项目按照550元/人.天标准,讲课费(税后)执行标准:副职称每学时不得超过500元,正职称每学时不超过1000元,院士、全国知名专家每学时一般不超过1500元。
教学设施:可以容纳60-300人的马蹄形教室、报告厅、U型教室等。
生活设施:篮球场、排球场、图书馆、田径场、网球场、健身房等设施齐全。
住宿服务:上海交通大学门口酒店和宾馆。
餐饮服务:上海交通大学校内教工食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅。
上海交通大学海外教育学院高层管理培训中心是由上海交通大学海外教育学院批准成立的,从事高层次、专业型、实战性、国际化学历后教育的直属单位,为组织和个人发展提供综合教育与培训服务。
学院自2003年成立以来,学院已累计培训学员逾80000名,师资阵容逾2000位,是国内领先兼具国际影响力的高端继续教育品牌。学院以“坚持海外特色,创导终身教育,铸就一流品牌”为办学宗旨,依托上海交通大学优良的办学传统,引进海内外优质教育资源,探索名校办名继续教育之路,为人才强国战略、终身学习体系建设和上海交通大学建设世界一流大学战略服务
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